Kaip Būti Nuotoliniu Generaliniu Direktoriumi - „Matador Network“

Turinys:

Kaip Būti Nuotoliniu Generaliniu Direktoriumi - „Matador Network“
Kaip Būti Nuotoliniu Generaliniu Direktoriumi - „Matador Network“

Video: Kaip Būti Nuotoliniu Generaliniu Direktoriumi - „Matador Network“

Video: Kaip Būti Nuotoliniu Generaliniu Direktoriumi - „Matador Network“
Video: Neon to Nature: 8 beyond-the-Strip adventure tips 2024, Gegužė
Anonim

Kelionė

Image
Image

Aš esu toks žmogus, kuris tiki stebuklingomis keliones pagerinančiomis gyvenimo savybėmis. Nesvarbu, ar tai verslas, ar malonumas (abi šios šalys, kiek aš jaudinuosi, vis dėlto viena kitos neišskiria, tačiau tai visai kita istorija), kelionės skatina idėjų judėjimą ir padeda mums visiems pamatyti pasaulį iš naujų perspektyvų. Ši misija - skleisti idėjas ir naujoves už sienų - yra tai, ką aš dirbu su „Jobbatical“- pasauline nuomos platforma, kurią įkūriau šiek tiek daugiau nei prieš dvejus metus.

Mano sunkiausia kelionių ekstravagancija per pastaruosius metus (o gal ir visų laikų)) įvyko 2016 m. Rugsėjo mėn., Kai per vieną mėnesį mano kelionių trajektorija vyko taip: Estija – Singapūras – Malaizija – Singapūras – Malaizija – Australija – Malaizija – Japonija -Malaizija-Singapūras-Estija. Tai, kas atrodo kaip rimta avarija su rašomąja mašinėle, iš tikrųjų yra tik lygi kursui, kai esate startuolio su pasauliniu mastu įkūrėjas.

Mano paskutinis nebuvimas „Jobbatical“biure taip pat truko tiksliai mėnesį. Matyt, užteko laiko, kad mano stalas būtų paskirtas naujam komandos nariui. Dabar esu skaitmeninis klajoklis savo biure, neturėdamas jokio stalo, į kurį būtų galima skambinti. Už nedidelę kainą mokama už privilegiją pamatyti tiek daug pasaulio. Be to, galite pasirinkti daugybę patogių pupelių krepšelių (kaip reikalauja startuolio įstatymas), todėl mano praradimas nėra toks didelis.

Per tą lemtingą mėnesį aš vėl dirbau iš JAV, Kosta Rikos, Panamos ir JAV. Man darbas kelyje yra nauja norma. Mes, žmonės, esame linkę gana lengvai priprasti prie situacijų, jei jie kartojasi pakankamai dažnai. Kai tik atidarau kompiuterį ar išmanųjį telefoną, tarsi įeinu į savo kabinetą. Daugeliu atžvilgių tai nesiskiria nuo buvimo tame pačiame kambaryje su likusia komanda.

Realybėje, žinoma, dirbant nuotoliniu būdu, reikalinga kitokia komunikacijos struktūra ir aš vis dar mokausi būti komandoje, net būdamas kitoje planetos pusėje. Visa mūsų komanda per pastaruosius metus išmoko daugybę pamokų. Visą gyvenimą mokymosi patirtis buvo tai, kad nuolat auganti pradedančiųjų komanda dirbo vienetu, kai žmonės pasiskirstė po visą pasaulį. Lūkesčių valdymas, laiko zonų keitimas ir bendravimo laisvas judėjimas (prisiminimas, kad žmonės yra tik žmonės, kad ir kur jie būtų) yra balansuojantis aktas mums visiems. Naudodamas tokias priemones kaip „Slack“, „Asana“, „Timetastic“ir sveiko proto meną, manau, kad artėsime prie efektyvaus nuotolinio darbo paslapčių atskleidimo.

Norėdama palaikyti ryšį būdama toli, man patinka nešti savo komandą į kišenę (išmaniojo telefono forma) ir dalintis savo kelionių patirties fragmentais. Kosta Rikoje vaizdo pokalbio metu apklausiau vyresnįjį „Jobbatical“pardavimų kandidatą, staiga pastebėjau didžiulę iguaną. Nutraukiau mūsų diskusiją, nubėgau prie iguanos ir savo vaizdo skambučio metu savo interviu dalyviui parodžiau mažą pabaisą. „Team Jobbatical“mane pažįsta pakankamai gerai, kad nenustebčiau, kai nutinka toks dalykas. Jie visi matė filmuotą medžiagą apie mane, kurią ryte bėgo Malaizija. Panašiai, mano įprasti pranešimai „Aš beveik praleidau savo skrydį, nes įvyko toks beprotiškas dalykas“net nebekelia antakio. Tačiau mano mažas nuotykis su iguana kandidatą pavertė gana bekalbiu.

Aš nebijau pareikšti, kad myliu pasaulį ir jo būtybes visais jų keistais būdais, ir tikiu, kad dalijimasis tokiomis tikros emocijos akimirkomis padeda formuoti atvirumo kultūrą. Be to, tai tiesiog smagu!

Iššūkis gali būti ne tik nuotolinio darbo darbo aspektas. Man pačiai pasisekė, kad galiu lengvai prisitaikyti prie laiko skirtumų, o mano 4-erių metų vaikas taip pat jau yra kelionių meistras, lydėjęs mane tiek daug šių kelionių. Mano asmeninė kova yra tai, kad turiu neramių kojų sindromą, kuris ilgų skrydžių metu tampa gana kankinantis. Tai viena priežasčių, dėl kurios aš susierzinau rinkdamas dažnai skraidančių mylių maršrutus ir derėdamasis dėl galimo verslo klasės atnaujinimo (nakvynei). Kitas dalykas, kurį radau, yra svarbu būti tinkamai pasirengusiam dažnai skrendant, kokį poveikį jis turi jūsų odai. Ilguose skrydžiuose aš visada turiu dėvėti drėkinamiausias veido kaukes, net jei tai reiškia, kad likę skrydžio metu mano kolegos mato mane kaip moterį su baisiu veidu.

Bendrai tariant, akivaizdu, kad tai yra nedideli nepatogumai. Koks yra sausos odos pleistras, palyginti su ypatinga privilegija turėti galimybę statyti ir vadovauti startuolių komandai iš sodrių Kosta Rikos džiunglių? Kas galėtų būti labiau naudingas ir atvertų akis, nei susitikimas su klientais nuo NYC iki Singapūro, jų istorijų išklausymas ir darbas su jais kuriant atviresnį pasaulį? Neramios kojos ar ne, aš negalvoju apie nieką, ką verčiau daryti su savo gyvenimu.

Rekomenduojama: